8th Pay Commission : 7th Pay Commission के बाद सरकार जल्द ही 8th Pay Commission का गठन करने जा रही है। अगले साल केंद्रीय कर्मचारियों के वेतन में 44 प्रतिशत से अधिक की वृद्धि होने की उम्मीद है। इसके साथ ही फिटमेंट फैक्टर के अलावा भी किसी आधार पर वेतन की समीक्षा की जाए। साथ ही इस वेतन आयोग में पुराने कमीशन के मुकाबले कई बदलाव देखने को मिल सकते हैं। 7th Pay Commission के तहत फिलहाल कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी 18,000 रुपये है और सरकार ने इस सैलरी के लिए फिटमेंट फैक्टर लागू किया था।
उस समय इसका काफी विरोध हुआ था, लेकिन वित्त मंत्री अरुण जेटली का मानना था कि केंद्रीय कर्मचारियों का वेतन निर्धारित करने के लिए कुछ नए पैमाने का इस्तेमाल किया जाना चाहिए, जिसके चलते फिटमेंट फैक्टर को लागू किया गया। जिसके आधार पर कर्मचारियों को वेतन दिया जाता है।
वेतन को सीधे 18,000 रुपये से बढ़ाकर 26,000 रुपये किया जा सकता है
आपको बता दें कि 7th Pay Commission में फिटमेंट फैक्टर 2.57 गुना था, तब कर्मचारियों के वेतन में 14.29 फीसदी की बढ़ोतरी की गई थी और इस बढ़ोतरी के चलते कर्मचारियों का न्यूनतम वेतन 18,000 रुपये तय किया गया था। वहीं 8th Pay Commission के तहत माना जा रहा है कि इस बार फिटमेंट फैक्टर 3.68 गुना हो सकता है, जिसके बाद कर्मचारियों के वेतन में 44.44 फीसदी की बढ़ोतरी हो सकती है। वहीं, कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी सीधे तौर पर 18,000 रुपये से बढ़कर 26,000 रुपये हो सकती है।
8th Pay Commission कब से लागू हो सकता है
फिलहाल आठवें वेतन आयोग को लेकर केंद्र सरकार की ओर से कर्मचारियों को कोई प्रस्ताव नहीं दिया गया है. वहीं, सूत्रों की मानें तो सरकार 2024 में 8th Pay Commission पेश कर सकती है और 2026 में इसे लागू किया जा सकता है। इसे लागू करने के लिए 2024 में वेतन आयोग (8th Pay Commission) का गठन किया जा सकता है। वहीं जानकारों की मानें तो देश में आम चुनाव को लेकर सरकार कर्मचारियों को बड़ा तोहफा दे सकती है।
8th Pay Commission 6वें वेतन आयोग से अधिक होगा
8th Pay Commission को लेकर देशभर के कर्मचारी नारेबाजी करने के लिए तैयार हैं। हालांकि, केंद्रीय कर्मचारियों के लिए अच्छी खबर का इंतजार है। 8th Pay Commission के लिए अभी सारे रास्ते बंद नहीं हुए हैं। अभी भी उम्मीद और चर्चा है कि सरकार इसे 2024 के आम चुनाव के बाद भी लागू कर सकती है। यानी नया Pay Commission बन सकता है। प्रिय भत्तों के साथ वेतन में वृद्धि होती रहेगी। हालांकि, वेतन संशोधन 8th Pay Commission के दौरान ही होगा। बड़ी बात यह है कि 2024 या उसके बाद 8th Pay Commission में कर्मचारियों की आय में यह वृद्धि 6th Pay Commission की वृद्धि से भी बड़ी हो सकती है।
Office Desk
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